■记者 史超 通讯员 张殿权
　　今年以来，陕煤集团黄陵矿业公司二号煤矿团委始终把“听党话、跟党走、干实事、促发展”作为推动工作高质量发展的根本遵循，通过不断加强青年职工队伍建设，为矿井高质量发展储备人才。
　　该矿充分发挥共青团组织的作用，坚持通过“三会一课”、主题团课等学习形式，学习传达贯彻上级团组织各项部署，使广大青年更加明确奋斗目标，不断增强团组织的凝聚力和战斗力。
　　为了培养一支有理想、敢担当、技能强、信得过的青年人才队伍，该矿以“王忠胜劳模工匠工作室”为阵地，以技术比武大赛为载体，围绕矿井安全生产、生产技术改造、智能化建设、工艺革新、节能降耗等方面工作进行有针对性的系统培训，有效提升青年职工的业务技能；同时，结合青年职工技术特点和实际需求，积极采取理论培训和技能培训相结合的方式，增强培训的针对性和实效性，在全矿形成了“比、学、赶、超”的浓厚氛围，使一批优秀的青年人才脱颖而出，为矿井发展提供后续保障。